最近有些夥伴在反映說，有些朋友碰到不適合的引薦，反而增加更多時間溝通。以下分享今天早上閱讀幾篇 BNI Podcast 後，整理的相關內容，希望對大家有所幫助！如果大家需要，也歡迎直接分享這篇文章！
給好引薦是攸關名聲的
對於引薦人來說，當你引薦時，你的引薦代表你的聲譽，所以當你引薦時，一定要給出好的引薦！
如果你給出一個好的引薦，它當然會幫助你的名聲更好。但如果你給的引薦不好，反而會損害你的聲譽。因此，讓我們從做為好引薦人開始，我們必須意識到 #提供良好的引薦是一個重要的責任！
收到不適當的引薦該怎麼辦
- 與給你不適當的引薦的人交談：除非與引薦人溝通，否則我們很難理解實際情況。而我們也不會知道這次談話會帶來什麼：包括可能有個更好的引薦。
- 如果與對方溝通完後，他持續給不好的引薦該怎麼辦：請先不要和分會中的其他人說，去跟會員委員會溝通，因為他們可能收到了其他類似的投訴。
- 勇敢溝通很重要：當你得到糟糕的推薦時，一定要與對方說出來。當卓越是一種選擇時，不要接受平庸。
如何與提供不適合的引薦的人溝通
如果你是那個被提供不好引薦的人，首先你必須清楚地教育對方什麼是好的引薦！
接著你要清楚解釋你的服務、使對方理解誰會是好的引薦，誰會是不好的引薦。讓夥伴理解你的服務，才有機會更順利地得到好的引薦！
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提供引薦前的注意事項
- 先跟想介紹的會員溝通，確認對方的需求
- 與想要介紹的人溝通，確保對方清楚為什麼你要幫對方介紹朋友，讓對方知道將要合作與溝通什麼
- 協助雙方拉群組，讓雙方在裡面溝通，並且確保雙方有完整的聯繫上
- 引薦完後，詢問與追蹤引薦狀況，確保你給出去的是良好的引薦
給引薦前不要做什麼
- 聽到夥伴需求立刻拉群組：這可能會影響你的聲譽，讓你變成容易隨便介紹人的人。
- 拉完群組立刻退群：請先確保雙方都有連絡上，並且確認你給的引薦是適合彼此的。
- 不理解對方專業的狀況下給引薦：在給對方引薦前，請先理解對方的服務項目、想要的客戶，確保知道對方的需求下，介紹的客戶才會更為精準
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大家好，我是庭宇，目前在行銷公司服務。除了行銷服務之外，我也有在協助舉辦銷售講座與相關業務訓練，如果您有相關的需求，都歡迎聯絡！我們會協助從銷售講座的定位、銷售講座的投影片調整，甚至到當天的銷售講座都會有所協助，如果有興趣歡迎聯絡我囉 ：）
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